إدارة تتمتع بالمهنية العالية وتسهم فى تحسين الأداء وضمان فاعلية العمليات الإدارية والمالية وسلامة الأنظمة الرقابية الداخلية .
0%
إدارة تتمتع بالمهنية العالية وتسهم فى تحسين الأداء وضمان فاعلية العمليات الإدارية والمالية وسلامة الأنظمة الرقابية الداخلية .
هي إدارة ذات نشاط تقييمي حيادي ومستقل ، وتمثل أداة إدارية تقدم للمسؤول الأول بالجهة تأكيد على حسن سير أعمال وحدات الجهة بوصفها أحد خطوط الدفاع لحماية الأموال والموارد العامة وضمان الاستخدام الأمثل لها، وتطور السياسات ورفع كفاءة الخدمات بما يعود بالنفع على تحقيق أهداف الجهة.
كما أنها تقوم بوظيفة تقويمية مستقلة وموضوعية داخل الجهة لفحص وتقويم أنشطتها المختلفة بغرض مساعدة المسؤولين في القيام بمسؤولياتهم بدرجة عالية من الكفاءة والفاعلية.
توفير التحليل، والتقويم ، والتوصيات والمعلومات التي تتعلق بالرقابة على الأنشطة التي يتم فحصها. وتطبيق مدخل منظم لتقويم وتحسين فاعلية إدارة المخاطر والرقابة الداخلية.
تعزيز مبدأ الشفافية والنزاهة لدى منسوبي التعليم والمساهمة فى تطوير الأداء وضمان كفاءة وفاعلية الأنظمة والعمليات الإدارية والمالية من خلال الاستثمار الأمثل للموارد المتاحة واستخدامها فى الأغراض المخصصة لها دون إسراف أو إنحراف لضمان حسن سير العمل فى مراحل التخطيط والتنفيذ والمتابعة .
ميثاق إدارة المراجعة الداخلية إدارة تعليم جدة .
قرار الوزير بإنشاء إدارة المراجعة الداخلية .
اللائحة الموحدة لوحدات المراجعة الداخلية فى الاجهزة الحكومية والمؤسسات العامة الصادرة بقرار مجلس الوزراء والتعديلات التى طرأت عليها .
مباديء وقواعد السلوك المهني للمراجعة الداخلية .
المعايير الدولية للمراجعة الداخلية .
كل مبدأ سلوكي ومهني أخلاقي يقابله قواعد سلوكية مهنية أخلاقية
هي إدارة تقوم بوظيفة تقويمية مستقلة وموضوعية داخل الجهة لفحص وتقويم أنشطتها المختلفة بغرض مساعدة المسؤولين في القيام بمسؤولياتهم بدرجة عالية من الكفاءة والفاعلية.
عدد زوار الموقع
جاري التحميل ...
